Обращение к руководителям предприятий, организаций, учреждений, работодателям всех форм собственности в связи с проведением Всемирного дня охраны труда

Международная организация труда объявила тему Всемирного дня охраны труда в 2024 году. Глобальный праздник, отмечаемый ежегодно 28 апреля, будет посвящен влиянию изменения климата на безопасность и гигиену труда.

Климатические изменения оказывают существенное влияние на условия труда, затрагивая безопасность и здоровье работников.

Примеры профессиональных рисков, усугубляемых изменением климата, включают тепловой стресс, ультрафиолетовое излучение, загрязнение воздуха, крупные промышленные аварии, экстремальные погодные явления, увеличение инфекционных заболеваний, вызываемых бактериями и вирусами, увеличение воздействия химических веществ.

Начиная с 2003 года, 28 апреля Международная организация труда проводит Всемирный день охраны труда, акцентируя внимание на мерах по предотвращению аварий и травматизма на рабочем месте, с целью воспользоваться существующим традиционным потенциалом трехстороннего подхода и социального диалога.

В этот день, более чем в ста странах мира проводятся различные мероприятия, направленные на привлечение внимания общественности к нерешенным проблемам охраны труда. Они организуются, как правило, правительствами стран, а также силами местных властей, профсоюзов, организаций работодателей и специалистов в области охраны труда.

В преддверии Всемирного дня охраны труда рекомендуем Вам:

-подвести итоги работы по созданию безопасных условий труда на предприятиях в 2023 году, задачах на 2024 год с учетом тематики Всемирного дня охраны труда, с изданием приказа;

-составить план проведения Всемирного дня охраны труда, в котором предусмотреть меры по участию в региональном проекте « Нулевой травматизм», укреплению материальной базы охраны труда и экологической безопасности, выпуск информационных материалов с требованиями соблюдения мер безопасности на рабочих местах, проведения практических занятий, инструктажей и других мероприятий;

-провести обучение работников по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;

-организовать работу по специальной оценке условий труда, используя возможности аккредитованных организаций, в том числе, ООО «Таганрогский Центр Охраны Труда», ООО « Экспертно-образовательный центр «Безопасный труд», ООО «ПроммашТест» ООО «Южный институт охраны труда», ООО «РУССНАБ», ЦОТ ТПП Ростовской области и других организаций;

-с учетом ужесточения требований к применению средств индивидуальной защиты обеспечить ими всех работников организации, в соответствии с установленными нормами;

-предприятиям малого и среднего бизнеса принять участие в региональном проекте «Государственный патронаж в сфере охраны труда – развитие малого и среднего бизнеса Дона»;

-создать безопасные условия для работающих инвалидов и граждан с ограниченным состоянием здоровья;

-организовать на предприятиях работу по адаптации граждан, участников Специальной военной операции, завершивших службу по контракту;

-провести работу по предотвращению ВИЧ/СПИД среди работников (информирование, обследование желающих, недопущение дискриминации заболевших, принятие корпоративных программ по пропаганде здорового образа жизни);

-принять меры по применению и эксплуатации исправного оборудования, инструментов и приспособлений, а также обеспечению безопасного выполнения всех технологических процессов в соответствии с требованиями технической документации;

-принять участие в региональных этапах Всероссийских конкурсов «Успех и безопасность», «Российская организация высокой социальной эффективности», областном конкурсе «Лучший специалист по охране труда», региональном проекте «Лучший социально – ориентированный работодатель Ростовской области» (http://mintrud.donland.ru)

Мероприятия, приуроченные к Всемирному дню охраны труда, не должны ограничиваться только одним днем в году.  Культура производства и культура охраны труда неразрывно связаны. Пусть станет доброй традицией руководителя – начинать рабочий день с вопросов безопасности на производстве.